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在“十五五”规划开局之年，江苏发电公司当真贯彻落实集团公司“治理提升年”工作部署，在攻坚克难中勇毅前行，交出了一份厚重的“期中”答卷。

能源保供勇担使命

“能源的饭碗必须端在自己手里！！！苯辗⒌绻臼贾战蠡场肮笳摺，持续夯实能源安全供给根基盘。今年以来，国有大矿长协占比维持95%，同步锁定天然气长协资源，确保电力热力不变输送，顺利实现去冬今春、、、全国两会等重要时段保电工作。

上半年，该公司高质量实现5台机组等级检修和4台机组缺点治理，为迎峰度夏做了充分筹备。在此基础上，该公司有序执行吕四港机组高参数供热、、、煤仓互通刷新工程，加快推动燃机配套燃气炉、、、吕四港电极锅炉项目落地，机组矫捷调节机能显著提升。漯河发电厂全国首个钠离子超等电容储能项目储能单元顺利投运，实现火储联运新模式。

2026年是安全出产治本攻坚三年行动收官之年。该公司深刻罗致各类安全变乱教训，深刻发展安全出产大排查、、、安全反思大会商，萦绕10大类34项重点工作部署发展为期一年的安全出产专项整治。同时，该公司各级辅导干部对峙“四不两直”下沉一线督查，常态化发展辅导干部安全履职评价，强化传递、、、查核、、、约谈，层层压紧压实责任链条。

经营创效稳中有进

面对复杂严格的经营局势，江苏发电公司精准施策，先后出台“提质增效”“过紧日子”“节能降耗”三个专项行动规划。综合融资成本率同比降落12BP，可控用度同比压降0.2亿元……数字的背后，是以精密化管控不休拓宽盈利空间的务推广动。

燃机板块在江苏发电公司占有重要一席之地。该公司紧盯热负荷“性命线”，深耕供热市场拓展，发展计量误差专项治理，新增热负荷32吨/小时，总供热量同比提升7.97%
；；与此同时，该公司适应新型电力系统要求，两全推动电力现货专项培训与持证系统建设，构建节点电价下“一厂一策”精密化买卖系统，煤机现货、、、能量块市场化买卖增收成就显著，售电业务续签率、、、续签电量区域五大第一。

为应对煤价持续上涨态势，该公司打出稳供控价“组合拳”：：抢抓市场价值低位窗口加大储煤库存，动态优化进口煤到港调度节拍，买通东二矿褐煤水上运输新通道，深入与耽搁石油、、、陕煤等大型煤企战术合作，扩大煤泥掺烧利用规模。

绿色转型动能强劲

“凝心聚力抓好‘十五五’规划落地，坚韧不拔向！！、、、向绿、、、向新发展！！！彼晔坠ぷ骰惚ㄎ辗⒌绻镜慕捶⒄咕倨於ㄏ。

该公司落实“全员全域抓发展”要求，制订前期发展专项激励规划，加大对海上光伏、、、拟收并购项目等获取力度。东台、、、滨海60万千瓦海风项目获得可研内外审及接入系统评鉴定见，吕四港能源基地纳入江苏省“十五五”能源规划征求定见稿，“海上航母”的蓝图渐次铺展。

在襄阳姜堰，在周口海安，在漯河栖霞和溧水，该公司今年新投产的襄阳多能互补二期、、、海安墩头光伏、、、南电厂区光伏、、、南热储能二期项目源源不休地输送着绿色电能，为效益增长注入新动力。此外，宜兴杨巷二期、、、吕四港厂区光伏等一批项目开工建设。

江苏发电公司以“安快好省廉”为准则，匠心打造基因工程。吕四港二期项目通过三轮优化降低造价2.11亿元，成为集团公司唯一获评中电建协“五星级智慧工地”项目，依附“小时级推动打算”全力冲刺三季度投产指标。南电二期项目顺利实现划拨用地让渡，优化降低造价1.44亿元，项目建设提质降本双向见效。

党建领航赋能添彩

1人获得全国五一劳动奖章，2人获得全国“两红两优”赞美，4人获得江苏省劳动圭表。先进荣誉实现汗青性突破的背后，是江苏发电公司强党建、、、抓行列、、、暖人心的了局。

该公司党委全面发展“我为大唐作贡献”“若是我是董事长”大会商，以实干实绩检验学习成就。

为贯彻落实集团公司“党建责任穿透年”行动，该公司确立121个“党建引领+”项目，发展16项“卓越杯”劳动较量，通过“体重治理年”活动、、、“幸福驿站”升级、、、创建“码上说·顿时办”平台等深入幸福大唐建设，全面引发职工干事创业的精气神。

同时，该公司持续建强干部人才行列，组织23人次优良年轻干部跨单元挂岗互换，择优推荐6人参加集团公司横向挂职，将现货业务能力纳入干部综合考评，集团公司党校江苏直属分校实现挂牌。1人获得“集团公司技术能手”称号，1人作为集团公司唯一代表参评“全国技术能手”。

江苏发电公司整个干部职工正坚定信心，锚定整年各项指标工作加压奋进，奋力谱写“十五五”发展新篇章。